Organiser les élections professionnelles
La loi avait, en 2014 introduit de nouvelles règles en matière d'organisation des élections.
L’ordonnance 2017-1386 du 22 septembre 2017 relative à la nouvelle organisation du dialogue social et économique dans l’entreprise et favorisant l’exercice et la valorisation des responsabilités syndicale apporte également des modifications pour élire la nouvelle institution représentative du personnel : le Comité Social et Economique (CSE).
Derrière les élections se cachent des enjeux importants pour les syndicats et, bien sûr, l'entreprise elle-même. Les risques d'annulation d'élections sont importants ; ils peuvent également fragiliser la négociation collective dans l’entreprise.
Il est donc indispensable de garantir le bon déroulement des élections, pour préparer les réunions avec les représentants du personnel et faire des élections un outil pour l’organisation des négociations à venir.
Pour toute demande de devis ou information : Nadine FORZINETTI 06.21.03.30.08 ou jpc-n.forzinetti@orange.fr
Programme : 
Programme pedagogique elections prof site (403.88 Ko)
Lieu
Possibilité de choisir le lieu de formation : dans vos locaux ou un local externe.
S’agissant d’une salle louée par JPC CONSULTANT FORMATION, celui-ci garantit l’accessibilité des personnes en situations de handicap physique ; l’entreprise inscrivant le stagiaire s’engage à prévenir l’organisme de formation avant la signature de la convention de formation, de toute nécessité d’adaptation du déroulé de formation.
S’agissant d’une salle mise à disposition par le client, celui-ci garantit l’accessibilité des personnes en situations de handicap et s’engage à prévenir l’organisme de formation avant la signature de la convention de formation, de toute nécessité d’adaptation du déroulé de formation.
Modalités et délais d’accès
La formation est accessible toute l’année en présentiel et en distanciel.
Elle peut être mise en œuvre en fonction des plannings de chacun dans un délai de 3 à 4 semaines.
Les modalités d’évaluation
- Questionnaire préalable
- Evaluation tout au long de la formation
- Quiz
- Remise d’une attestation de compétences
L’accessibilité aux personnes handicapées
JPC, en tant que centre de formation fait tout son possible pour accueillir les personnes en situations de handicap en :
- s’assurant de l’accessibilité de l’ensemble des lieux de formation
- assurant un accueil des personnes handicapées sans discrimination
- en prenant en compte le handicap dans le parcours de formation.
Les déficiences visuelles, auditives, cognitives … nécessitant des adaptations autres que l’accessibilité sont traitées au cas par cas avec l’entreprise et le bénéficiaire.
Le recours à un référent handicap choisi par JPC peut être envisagé, en cas de besoin.
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